Соглашение
о социально-партнёрских отношениях
между
Закрытым акционерным обществом работников «Туринский ЦБЗ» и
муниципальным общеобразовательным учреждением средней общеобразовательной школой № 2
им. Ж.И.Алфёрова г. Туринска
Закрытое акционерное общество работников «Туринский ЦБЗ», именуемое далее по тексту «Предприятие», в лице генерального директора Коновалова Александра Александровича с одной стороны и Муниципальное общеобразовательное учреждение средняя общеобразовательная школа № 2 им. Ж.И.Алфёрова г. Туринска, именуемое далее по тексту «Школа», в лице директора Ситниковой Татьяны Геннадьевны с другой стороны, действующих на основании Постановления главы МО Туринский район за № 244 от 13.05.2004 года, заключили настоящее Соглашение о нижеследующем:
1.Предмет соглашения.
По настоящему соглашению Предприятие оказывает материальную поддержку Школе с целью создания учебно-материальных условий для качественной реализации образовательного процесса.
2.Обязательства сторон.
2.1. Предприятие:
2.1.1.Оказывает помощь в проведении спортивно-массовых и культурно-массовых, педагогических мероприятий школы.
2.1.2.. Оказывает содействие в организации и финансировании летнего отдыха школьников.
2.1.3. Выделяет денежные средства для награждения обучающихся и выпускников школы.
2.1.4. Назначает и выплачивает именные стипендии ученикам, показавшим особые успехи в учении.
2.1.5.Организует и проводит текущий ремонт зданий школы и объектов, находящихся на территории школы.
2.1.6. Выделяет продукцию предприятия для нужд школы.
2.1.7. Проводит предрейсовое медицинское освидетельствование водителя школьного автобуса.
2.1.8. Оказывает транспортные услуги.
2.1.9. Выдвигает представителя в Попечительский совет Школы.
2.1.10. Оказывает другие услуги по согласованию сторон.
2.2. Школа:
2.2.1. Проводит лектории для членов трудового коллектива.
2.2.2. Оказывает помощь в уборке территории микрорайона предприятия.
2.2.3.Оказывает помощь в организации и проведении культурно-массовых мероприятий, профессиональных праздников предприятия.
2.2.4. Проводит информирование работников предприятия о деятельности школы.
2.2.5. Оказывает другие услуги по согласованию сторон.
Совместная деятельность:
2.1. Создание общественной организации «Совет содействия семье и школе» и организация её деятельности.
3.Заключительные положения.
3.1.Настоящее Соглашение вступает в силу с момента подписания, действует в течение 3-х лет, расторгается по взаимному согласию сторон.
3.2.Юридические адреса сторон:
Предприятие: Учреждение:
ЗАОр «Туринский ЦБЗ» Муниципальное общеобразовательное
учреждение средняя общеобразовательная
школа № 2 им. Ж.И.Алфёрова
г. Туринск. ул. Дзержинского, 2 г. Туринск, ул. Горького,46
телефон (8-34349) 2-43-75 телефон (8-34349) 2-44-95
Генеральный директор: Директор школы:
___________ А.А.Коновалов ______________Т.Г.Ситникова
« »февраля 2010г. « » февраля 2010 г
М.П. М.П.
Согласовано: Утверждаю:
генеральный директор директор школы
ЗАОр «Туринский ЦБЗ» __________Т.Г.Ситникова
__________ А.А.Коновалов ________________ 2010г
______________ 2010г
План работы
муниципального общеобразовательного учреждения
средней общеобразовательной школы №2 им. Ж.И. Алферова
с ЗАОр «Туринский ЦБЗ»
|
Мероприятия |
Сроки |
Ответственные |
|
1. Заключение Соглашения о сотрудничестве |
1 раз в 3года |
директор школы |
|
2. Согласование плана работы «Совет содействия семье и школе» |
ежегодно, сентябрь |
директор школы, заместители директора по УВР, ВР |
|
3. Согласование тематики лекториев для работников предприятия |
ежегодно, октябрь |
директор школы |
|
4. Согласование участия школы в проведении культурно-массовых мероприятий предприятия |
по мере необходи мости |
заместитель директора по ВР |
|
5. Согласование участия предприятия в проведении культурно-массовых, педагогических мероприятий школы |
по плану работы |
директор школы, оргкомитет |
|
6. Согласование списка обучающихся, представленных к награждению за успехи в учёбе, спорте, активное участие в общественной жизни школы и района |
ежегодно апрель-май |
директор школы, заместители директора по УВР, ВР |
|
7. Согласование списка выпускников школы, представленных к награждению за особые успехи в учении |
ежегодно, июнь |
директор школы |
|
8. Согласование плана работы и финансирования летнего лагеря труда и отдыха (ЛТО) |
ежегодно, май |
начальник ЛТО |
|
9. Согласование плана проведения ремонтных работ в школе |
ежегодно, апрель- май |
директор школы заместитель директора поАХЧ |
|
10. Заключение договора на медицинское освидетельствование водителя школьного автобуса |
по мере необходи мости |
заместитель директора поАХЧ |
|
11. Согласование перечня работ и выделения продукции предприятия по ходатайствам школы |
по мере необходи мости |
директор школы, заместитель директора поАХЧ |
|
12.Согласование ходатайств на оказание транспортных услуг |
по мере необходи мости |
директор школы, заместитель директора поАХЧ |
Школа – завод: неослабевающие связи.
Школу № 2, расположенную в заводском посёлке и целлюлозно-бумажный завод связывают долгие исторические события. Первое здание школы в поселке Турстроя в сороковые годы прошлого столетия было построено в связи с потребностями в обучении детей специалистов и рабочих завода.
Прошли годы… И сейчас между школой и ЦБЗ не ослабли эти связи, ЦБЗ – наше шефствующее предприятие. Школа постоянно ощущает поддержку завода, его помощь. Не было случая, чтобы завод оказался в стороне от школьных дел и проблем. Для школьников проводятся учебные экскурсии, старшеклассники работают над учебно – исследовательскими проектами, используя данные и материалы завода, а детям педагогов и сотрудников школы выделялись лечебные путёвки в санатории области.
При скудном финансировании без помощи шефствующего предприятия нелегко содержать школу и поддерживать все объекты, оборудование в рабочем режиме.
Ежегодно завод оказывает большую благотворительную помощь – выделяет для нужд школы бумагу, обои, строительные материалы, а крупные строительные работы проводятся специалистами завода. Не секрет, что внимание к учреждениям образования во многом зависит от позиции руководителя. В данном случае, в лице генерального директора Александра Александровича Коновалова администрация школы всегда находит понимание и поддержку. И Александр Александрович, и главные специалисты завода вникают в наши школьные проблемы, оказывают действенную помощь.
Приближается лето, а значит, и очередной ремонтный сезон. И мы уверены, что и в этом году руководство завода, наблюдательный совет не оставит нас один на один с проблемами подготовки школы к новому учебному году.
Директор школы Т.Г. Ситникова.
